Bénéfices
Mettre en place une démarche de prévention efficace génère des bénéfices à la fois humains, sociaux et économiques, pour l’entreprise comme pour les salariés.
Réduire l’absentéisme et les accidents du travail
Les actions de prévention permettent de diminuer les accidents du travail, les maladies professionnelles et les arrêts de travail associés. Moins d’imprévus, c’est aussi une activité plus stable et une meilleure continuité du service ou de la production.
Améliorer le fonctionnement et la performance de l’entreprise
Une démarche de prévention adaptée contribue à :
- diminuer l’absentéisme et le turnover,
- réduire les coûts liés aux accidents, arrêts de travail et sinistres,
- améliorer la qualité, la fiabilité et la continuité de l’activité.
Investir dans la prévention permet d’améliorer la productivité et l’efficacité des entreprises. Moins d’accidents, c’est moins de désorganisation, moins de coûts cachés et une meilleure performance globale. Elle favorise également un climat social plus serein et une meilleure coopération entre les équipes.
Maîtriser les coûts
Les accidents et maladies professionnelles génèrent des coûts directs et indirects importants (cotisations AT/MP, remplacement des salariés, baisse de production, licenciement, démission…). La prévention est un investissement rentable, qui contribue à maîtriser les dépenses à moyen et long terme.
Répondre aux obligations réglementaires
Mettre en œuvre une démarche de prévention structurée permet à l’employeur de répondre à ses obligations légales en matière de santé et de sécurité au travail, tout en limitant les risques de contentieux et de sanction en cas d’atteinte à la santé d’un salarié.
Valoriser l’image de l’entreprise
Une entreprise attentive à la santé et à la sécurité de ses salariés renvoie une image responsable et engagée, appréciée des collaborateurs, des candidats, des clients et des partenaires. La prévention contribue ainsi à la fidélisation des salariés et à l’attractivité de l’entreprise
Claréo vous accompagne
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Vous pouvez contacter votre secrétariat médical ou le pôle prévention